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掲載年度
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2000 ( 平成 12年)
1999 ( 平成 11年)
1998 ( 平成 10年)
1997 ( 平成 9年)
1996 ( 平成 8年)
1995 ( 平成 7年)
SDGs
※複数選択可
貧困をなくそう
飢餓をゼロに
すべての人に健康と福祉を
質の高い教育をみんなに
ジェンダー平等を実現しよう
安全な水とトイレを世界中に
エネルギーをみんなに そしてクリーンに
働きがいも経済成長も
産業と技術革新の基盤をつくろう
人や国の不平等をなくそう
住み続けられるまちづくりを
つくる責任 つかう責任
気候変動に具体的な対策を
海の豊かさを守ろう
陸の豊かさも守ろう
平和と公正をすべての人に
パートナーシップで目標を達成しよう
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表3-5(1) 特別調査の給与改定の状況
表3-4 役職段階別、定期昇給の仕方別事業所の割合
表3-3 定期昇給制度の有無別事業所割合
表3-2 雇用調整等の状況
表3-1 給与改定の状況
図3-6 扶養手当受給者割合及び平均扶養親族数の推移
図3-5 年齢階層別人員構成比の推移
図3-4 平均年齢及び平均経験年数の推移
図3-3 最終学歴別人員構成比の推移
図3-2 職種別人員及び構成比
表2-10 平成12年度指導者養成研修等実施状況
表2-9 平成12年度行政官国内研究員(大学院コース)派遣状況
表2-8 平成12年度行政官短期在外研究員派遣状況
表2-7 平成12年度行政官長期在外研究員派遣状況
図2-2 行政官長期在外研究員派遣者数推移
表2-6 平成12年度本府省・地方機関職員研修等実施状況
表2-2 平成12年度行政研修実施状況
表1-7 本省庁の課長等への任用の報告・協議状況
表1-6 平成12年における官民人事交流の状況
図1-5 職員の俸給表別在職状況(平成12年3月31日現在)
表1-5 国家公務員採用I種試験の年度別学歴別の合格者数及び採用者数
表1-4 採用候補者名簿からの採用等の状況(平成13年3月31日現在)
図1-4 最近5年間の試験採用者の男女別構成比
図1-3 職員の採用状況
表1-3 国家公務員採用I種試験合格者の国・公・私立別出身大学数の推移
図1-2 国家公務員採用I種試験の系統別申込者数の推移
図1-1 国家公務員採用試験申込者数の推移
表1-2 平成12年度国家公務員採用試験実施状況一覧
表3 承認件数の推移(平成7年~平成12年)
表2 苦情相談件数の推移(平成8年度~平成12年度)
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